La reforma fue aprobada con votos de todos los partidos. / DEM

Política

Reforman ley para reducir brecha salarial

Gerson Chávez

viernes 30, agosto 2019 • 12:00 am

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La Asamblea Legislativa reformó ayer los artículos 29 y 123 del Código de Trabajo para obligar al empleador a “garantizar la igualdad salarial entre hombres, mujeres y personas con discapacidad” que laboran en una misma empresa y desarrollen actividades idénticas”.

Según la reforma, “los trabajadores y trabajadoras que en una misma empresa o establecimiento y que en idénticas circunstancias desarrollen una la labor igual, devengarán igual remuneración cualquiera que sea su sexo, edad, raza, color o condición de discapacidad”.

Además, las reformas obligan a los empleadores a fomentar procesos de ascensos equitativos entre hombres, mujeres y personas con discapacidad en los lugares de trabajo.

La diputada de Arena, Martha Evelyn Batres dijo que la reforma “es un avance significativo, porque reduce la brecha salarial”, entre hombres y mujeres.